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Ihre Unternehmensberatung im
Bereich der Unternehmensentwicklung,
des Gesundheits- und Personalwesens

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philosophie

Unsere Philosophie

 

Einstellungen, Fähigkeiten und Verhalten unserer Mitarbeiter sind eine wichtige Grundlage für den Erfolg unseres Hauses.  Die Art, wie wir zusammenarbeiten, spiegelt sich in der Qualität unserer Arbeit.

 

Wir sind kommunikativ

 

  • Führen einen offenen, ehrlichen und direkten Dialog
  • Hören anderen zu
  • Fordern konstruktive Kritik und akzeptieren sie
  • Konflikte werden bei uns im Gespräch gelöst
  • Verstehen uns als Mediatoren und Kommunikationsmotivatoren

 

Wir sind innovativ

 

  • Offen für neue Ideen
  • Zeigen Bereitschaft aus der fremden und eigenen Erfahrung zu lernen
  • Regen eigene und fremde Innovationen an
  • Fördern eigene und fremde Kreativität
  • Setzen Veränderungsprozesse in Gang
  • Denken oft Unmögliches, um es dann doch möglich zu machen
  • Übernehmen Verantwortung, um Dinge voranzutreiben
  • Entwickeln und realisieren für den Bildungsbereich weitere Zukunftsvorstellungen
  • Wir sind innovationsgetrieben und schützen das fremde und eigene geistige Eigentum.
  • Wir schaffen Klima für Kreativität, Engagement und Spaß an Leistung

 

Wir sind konsequent

  • Aktivieren Einzeln- und Gruppenführung
  • Kreieren Voraussetzungen für ein aktives Teamwork
  • Teamergebnisse werden von uns angenommen, so wie sie sind
  • Der offene Umgang mit Meinungen, Bedürfnissen und Gefühlen wird unterstützt
  • Erkennen Leistungen an und stehen für unsere Fehler ein
  • Begeisterung, Unterstützung und Förderung der Mitarbeiter ist uns wichtig, um unsere Ziele zu erreichen
  • Bestrebt immer ein wenig besser zu sein als alle anderen in unserer Branche

Wir sind kundenorientiert

 
  • Der Kundennutzen steht bei uns an erster Stelle
  • Streben nach ständiger Verbesserung und mehr Kundenzufriedenheit
  • Lernen auch von unseren Kunden und Wettbewerbern
  • Beharrlichkeit von Entwicklungen und Umsetzung von Ideen für unsere Kunden sind uns wichtig
  • Förderung von Lehrflexibilität und Lernprozessen
  • Zeigen auch Interesse für Sachen außerhalb unseres Aufgabenbereiches

 

Wir sind dem Auftrag verpflichtet

 

  • Durch messbare Ergebnisse den Vorsprung des Kunden im Wettbewerb sicherzustellen
  • Kreative Umsetzungslösungen und Veränderungen zu realisieren, die nachweislich zur Wertschöpfung
    des Kunden beitragen
  • Dem Kunden die bestmöglichen Ressourcen, erfahrene und hochqualifizierte Partner zur Verfügung
    zu stellen
  • Setzen ausschließlich Berater und Trainer mit langjähriger Führungspraxis ein.
  • Begleiten alle Projekte ganzheitlich und mit ausgeprägter Fachkompetenz, aber auch mit Herzlichkeit,
    emotionaler Klarheit und viel Begeisterung
  • Es interessiert uns das Ergebnis, das wir für Sie erzielen: im unternehmerischen Sinn, praktisch,
    verständlich, motivierend und menschlich!

 
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